人把钱揣自己的兜里，我们有一批非常优秀的技术员，当初选拔时的标准定得非常好。”
孙德发董事说：“对头，经历过苦难的人自律性比别人就是要好一些，他们没有把仇恨转移。这说明什么？是我们集团生存的环境优秀。”
宋士达董事细声细语地说：“我没有这样乐观，也许是时机还没有到呢……大家一开始都在为生存活着，人性中的恶可能都被压抑住了……”
建国安董事斜了他一眼，心想，干嘛把自己人想得这样坏？
建国安董事说：“我们要制定相关的制度了……不告而定人罪是不行的；。不过，我们更应该看到这个会计师事务公司制度对这个时代的影响……”
梅乐芝经理高兴了，对头，这才是一个大问题，将来，这个制度会催生现代公司集团的，什么经理人制度的都不在话下了……没有出现过跨国家族式公司集团的历史会被改写。
大家对着网上的报告议论纷纷，不过，谁也没有笑话过谁，在财经上，他们是大哥别笑话二哥，一个水平的认识。
吴杰厂长和樊修技术员的做账事件，都算高智商犯罪了……
吴迪知道了这些事后，哈哈大笑，郭子仁船长也是他的朋友，那家伙把账搞得一团糟糕，就是个懒，看自