人的性格，每个部门的特点说出鼓励话语的能力。所以很抱歉。”
几个团队的技术总监张了张嘴，不知道说什么好。
年长一些的蒙哥马利博士开口道：“沈博士你也不用自责。就算霍尔先生在这里，这些问题也依旧存在。”
沈溪点了点头，她思考着，似乎想要表达什么却找不到合适的话。其他人也跟着思考起来，虽然他们并没有思考的方向。
“之前……霍尔先生在医院里对我说，他的思维已经陷入僵局，在现状里停滞不前，但我的思维仍旧是向前奔驰的马车。”
沈溪表情认真，似乎经过了深思熟虑。
大家再度愣住了，互相看了看彼此。
“现在……是夸奖自己的好时候吗？”一位技术总监小声问身边的工程师。
对方也不是很明白的摇了摇头。
“我知道，如果我说我自己很厉害，你们是不会接受的，所以我只能说这是霍尔先生说的。既然你们都相信霍尔先生，也请相信他相信的人和团队。而你们是这个团队中的一员。”沈溪还是一本正经地解释自己的意思。
几个年轻的助理工程师已经忍不住笑出声来。
“原来自信，也像论文一样需要其他学者的理论支持啊。”
“