现在最大的顾虑就是能不能胜任快递公司的工作。
毕竟隔行如隔山，想要跨行有些难度。
“公司目前正在装修和组装阶段，人员招聘，员工培训，现场管理，货物分拔，还有和各大航空公司谈判，租用飞机仓位，懂系统管理的人，确实很难找，因为目前在国内属于空缺，但是以你的学历和能力，只要肯学，应该很快上手。”
林风简单介绍了一下顺风快递在东海分拔中心的情况。
如果不出意外，两年之内，类似的分拔中心，将会在华南，京津冀，川渝，两湖，以及东三省建立。
他如果能够做好东海分部的副总经理，未来将会成为全国所有分拔中心的总经理。
这是一个拓展性非常强的工作，需要考验的是应变能力，统筹能力，还有就是抗压能力，以及职业操守。
如果表现良好，符合公司高层的预期，公司在试用期之后，不但加薪，而且给予一定额度的分红。
“林风，说实在的，被你这么一说，我真的心动了，而且是心潮澎湃。”
李云峰望着林风，很想把握这个机会。
他一直渴望这类有拓展空间的工作，而不是按部就班的当个客户代表。
“可是，