底层员工想成管事的，副组长想成组长，组长想成主管。
这些都是避免不了的。
有人想晋升了，自然就会有人对于某件事或者某个人不满。
人情世故这种东西，是最难处理的。
周辰看了一眼在厂房里挥汗如雨的陈富贵，有些动容。
周辰可以看到有不少正在干活的工人朝陈富贵投去了异样的眼光，甚至可以听到耳边的窃窃私语。
“不是经理吗？怎么还整天跟我们干一样的活儿，还把自己搞的那么勤快，演给谁看呢？”
“什么经理，我听说人家可是股东。”
“股东咋啦，那也是康来保的股东，不是良品饮料的股东。现在老大老板把全部心思都放在了良品饮料这边，谁有空去管康来保啊。”
“也不知道他这个股东一个月能分多少钱，拿那么多钱，还跟咱们干一样的活儿，这不是来眼气咱们了？”
“甭说了，老板在旁边呢。”
“老板在咋啦，又没规定工作的时候不准唠嗑，再说这流水线声音这么大，咱们几个人说话的声音小，他听不到。”
后面，徐冰洁的眼角抽搐了几下。
周辰更是直接皱着眉头把这个车间的主
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