把事情的原因告诉了我。
原来在运营部没有成立之前，她们都是人事部招进来的，那个时候，为了顺利的进来，她们的领班还给人事部前经理塞了不少的钱。可后来运营部成立，人家自己也有权力招人，就到处找原来这批人的碴。
大致的原因不用想也可以猜到。运营部想把这些不太容易管制的老人都剔除掉，用一批她们可以控制住的新人，新部门成立这么做也是无可厚非的事情，说不上谁对谁错。
之后那两个女人告诉我，运营部那个时候找他们的碴，有钱的大老板从来不让她们去陪，分配下来的都是一些小场，一场下来也就是混个两百块钱的样子。
两百块钱，在这两个女人的口里说出来是那么的嫌弃，好像特别低的样子，我在心里说了一句，两百块钱也不少了吧！
但是我也就是在心里说说而已，她们那么嫌弃的样子也没法跟她们说出口。
最后我给她们出了一个建议，“这样子吧，这个事情我再去根运营部协商一下，但是像今天这种情况，我不希望以后再发生，你们这个影响太恶劣了。”
我话刚说，其中一个女人就摆手说道：“我跟你说这么多，是看在你这个经理性格挺好的面子上。不过，协商的就不用了，我