不会在这样的场合拆他的台，所以即使心里不赞成，也没有说什么。
只是想着等一下分开后，跟他私下聊一聊，到底叶纤红跟他有什么私人恩怨。
“我拿棉纺厂来举例吧。”叶纤红把胡向阳当成赌气的孩子，脸上的笑意更盛了。“其实不管是生产问题，还是人事问题，归根结底就一条，谁能给企业带来利益，谁就有话语权。”
蒋建辉点点头。
他觉得这时候的叶纤红，不像一个普通的乡下女孩子，倒像一个在企业浸/淫几十年的职场精英，头头是道地谈着企业管理思路，连他也大受启发。
“如果我们办一家大型服装厂，需要的面料需要棉纺厂一年不间断地生产，那生产问题是不是就解决了。”叶纤红望着胡向阳阴沉的脸，故意望着他说道。
“说的容易。”胡向阳不肯认输。“问题是厂长根本没有把心思用在生产上，这个问题没有解决，订单再多也没用。”
“那就更简单了。”叶纤红做了总结。“只须市里派一个审计小组，把棉纺厂最近十年的帐查一查，厂长如果像你说的，根本没有经营企业的能力，那他就算有三头六臂，也得进班房吃牢饭了。”
这些点子其实并不新鲜，前世有起码阅历的成年人，应该都能说上几