你们面对面交流是岑易一个个的和他们谈？你们也太天真了。”她将正确的“面试”法子告诉他们：“每五人分为一组，随意抽取一个话题，展开时长为十分钟的讨论会，岑易只需要看他们的表现听他们的说辞，便能挑拣出合乎他心意的弟子来。”
且以岑易的能耐，一次看个十组完全没问题。十分钟五十人，一个时辰便是六百人，有两天时间足够他将所有人的面试全部完成。
后头岑易的做法，正和沈淑窈说的一样，他花了两天的功夫，轻松挑选出三千外门弟子。楚瑜便好奇问：“岑先生是按照什么条件来挑拣的？”
岑易却是先看了沈淑窈一眼，见她微不可觉的点头，才解释道：“按照我的规划，三千弟子中三分之二得踏实肯干心怀赤诚，剩下三分之一中又有三分之二需头脑精明口才了得，最后少数一部分，是心思深沉自有打算的。我只需听他们说话，便能知道他们的个人修养、逻辑清晰度和大概性格，再按照需求挑拣表现突出的人选，自然可以快速决定面试结果。”
楚瑜听的目瞪口呆：“只听他们说几句话便能明白各人心智么？”
岑易理所当然的点头：“我很早就受过这方面的训练，后来老爷也教了我不少，察言观色是最基本的功力。且一组五人，总