个地级市一个网点吧？不然怎么能够保证能够挖掘到足够优秀的节目呢？怎么能够挖掘到各种奇人异事呢？
不过还好的是，之前的《中国好声音》因为定位成为了挖掘新人歌手的节目，那么要挖掘新人歌手肯定是要海选的。虽然这个节目里面有三个导师，好像导师都不参与海选，只是在现场背过身子听歌，但是实际上这些能上台的新人们，怎么会被选中上台的呢？那都是要有一个背后工作人员进行海选的过程啊！那也是要工作人员在各地都有一个网点的啊！这个网点也就是所谓的报名处啊！
作为华夏卫视的总经理，贾鸿渐是知道《中国好声音》那网点密集的程度的！这网点真可以说是做到了每个地级市一个的地步。基本上呢，那网点都是在地级市的某个不太贵的办公楼里面租一个办公区域，然后每天做的工作呢，就是听各种上门报名者的故事以及他们唱歌的效果。如果唱歌的效果好，或者说是他们的故事感人，则是会被工作人员记录下来，并且随着录像带一起寄到上沪这边的华夏卫视，然后由华夏卫视的老赵他们团队的一群人进行初选。选出来了一帮子人之后，这才有了之后镜头前拍摄的一幕幕！
当然了，这种报名人数以及人才的事儿，那真是靠天吃饭！很多时候