问题刚刚出现苗头的时候，就把病防患于未然，中等的医生呢，做的是病慢慢发展起来了，再去治疗，而最次的医生是等到病入膏肓了再去治疗。我胡乱再打个比方，比如像是发展城市，最高明的领导，那应该是不知不觉之中，让人感觉很轻轻松松很顺风顺水的就把城市发展好了，好像什么都没做，好像发展的时候什么问题都没有，让人感觉好像换谁上去都行。而中等的领导呢，那就是在城市已经开始出现危机了，各种问题已经开始浮现了以后，再去着手解决的。最后一种领导呢，那就是放任问题发生，等到问题已经严重到了引起群体事端了，已经闹得满城风雨，已经闹的人心惶惶的时候，这领导再出来解决问题。到了这种时候呢，如果解决的好，大家就会说这个领导真厉害，真是力挽狂澜，真是扶大厦yù将倾，真是牛掰！如果做不好呢，大家都会说哎，当时情况已经那样了，换谁上来都不可能做的更好了……
所以其实这种人才是为了名誉的贼！是这种人为了沽名钓誉才故意放任事情一步步变坏的！他之所以最后出手，那就是为了让所有人都觉得他了不起！但是真的说起来，到底哪种领导更好？我个人是觉得表现的好像没有什么能力，好像一切顺风顺水什么事儿都没发生平稳过渡的领导才是最好的