是自己心腹的人才何况这种任人唯亲的办法并不适用于现在的公司展。引世纪。想要公司在竞争激烈的市场保持竞争力必须唯有是举而不是像传统的那种“家族制”
因此想要完全控制公司只有一个办法从财务上下手。控制财务。公司就不会乱就算出现管理人才上的巨幅变动对公司的实际影响也不会太大。目前“第二世界”还采用的是原先的财务管理模式。由“第二世界”的财务部进行管理这不符合如今国际跨国公司的展需求。
通常现在的国际跨国公司都采用第三方会计事务所来管理公司帐务。因为是第三方管理可以很大程度上杜绝员工之间的相互包庇或者诋毁等现象。
目前全球有四大会井事务所。
英国伦敦的普华永道会计事务所现全球共有合伙人脓人、专业人员锢凹人在全球共有办事机构朽个。主要国际客户埃克森、四眺、日本电报电话公司、强生公司、美国电报电话公司、英国电信、戴尔电脑、福特汽车、雪佛莱、康拍电脑和诺基亚等。
美国纽约的安永会计事务所全球共有合伙人四人、专业人员现四人。办事机构4个。主要国际客户：英特尔、可口可乐、沃尔玛、英国石油、时代华纳、美洲银行、麦耸劳等。