是便于研中心的日常管理和为各位专家服务的，说白了就是研中心的一个大管家。而日常的研究工作都由各个课题组自己负责。采取的是课题组长负责制，我们把研究经费直接拔到课题组，组长有权支配，研究中心不插手具体的研究事务，我们请陈志欣担任这个副主任是考虑到她和这些专家都熟悉，是为了更好部家鸿听杨广志这么一说心里慢慢的缓和了下来，想了想还是说：
“虽然是这样，我还是担心这些专家的心里会不平衡，虽然是做后勤和服务工作，但名义上毕竟是主持研中心的工作，他们的心里一定会不舒服的，这些专家每一个都心高气傲之辈，外一那个一来脾气甩袖而去，再想请回来就难了！”
杨广志笑了笑说：“这都是计戈经济体制下所养成的一种旧思维和等级观念，如果真正的运作起来。我想过一段时间就好了！”
部家鸿说：“现在的关键是还没有运作的时候就可能难产，到那时候怎么办？我可不想研中心还没上马就解体了！”
杨广志说：“这个问题好解决。我们用先进制度做保证！”
“先进的制度？”部家鸿说：“那我倒要仔细听听！”
杨广志说：“这个先进的制度就是一种长效的激励松制，这