之骄子找工作，更多的也是考虑到了体面！甚至普通老百姓，谁不想要个体面的工作？就像是后世，白领的公司说实在的，真心不一定有他们小区门口摆早点摊的外地人士的收入高。但是整天西装革履的，多体面啊！
所以在这种情况下，那外企招人真心不用多用心——说不好听的，只要放出来一个消息，那就多少人上赶着自带被褥的求“包养”啊。在这种情况下，谁吃撑了还去弄得花里胡哨的啊？
同时。国内的其他企业呢，在这方面又有点不开窍。大家都是从计划经济时期走过来的，虽然很多公司在几年前就开始想到知名大学里面去抢学生，可是再抢也只是能从待遇等等方面入手，而且他们再抢那也是从计划经济时期过来的，这对忽悠人才的做法还真心不一定熟！
在这种情况之下，华夏高科这么用心的弄一个类似展会的形态，那还真是吸引了太多的眼球。因为没有别的公司会这么用心的给大家坐下来讲他们公司到底是什么一个样子。虽然华夏高科也没讲——其实都是一些务虚的只说好听的不说缺点的吹嘘，但是比别的那些连吹嘘都吹嘘的很简单的公司来说，这华夏高科那已经是相当相当的有诚意了！起码让很多大学生在下决定之前，就已经感受到了华夏高科的那满