闲时间将答案背了个滚瓜烂熟，再私下演练，用自己的话复述了无数次当做预演。
此举被上司看在眼里，上司更满意了，这两人把自己解答出来的答案背熟，这怎么看都是唯自己马首是瞻对自己无限信服乃至崇拜的意思啊！
无意中在上司那里刷了巨大好感度的男女工程师并不知道自己刷了好感度，这在上司眼里就是他们不是故意拍马屁的，他们是真心崇拜着自己的，于是好感度更高了。
男女工程师背熟答案之后，再次看到叶丛缘出来，就声情并茂地给她解答。解答完毕，又继续向叶丛缘科普，恨不得把学过的知识都给叶丛缘科普了。
叶丛缘仍然像上次一样，认真听完之后，又问了好些问题。
男女工程师已经有经验了，继续忽悠，继续记下问题，回头继续向上司提问，让得上司觉得两人进步神速，好感度再创新高。
却说大实验室里部门众多，设计与工程部门有这么两个男女工程师，制造工程环境与生命保障工程探测制导与控制技术等部门，也有几个这样的底层人物。
他们是博士毕业的新人，十分的自视甚高，是典型的学院派，可又还没有积累经验，并不能获得想象中的重用，比同期那些踏踏实实的工程师差远了